“大家是不是都想知道哪幾個幸運兒得到了今晚的最大獎是不是？”
“是”，車輛配置已經發在公司群里了，250萬的頂配。
“芊芊切一下ppt”。
蘭芊芊雖然配了車看著群里配置文件也還是有些入神。
“哎”
投影上顯示了配車名單，獎勵名單，配車的除了成宇的秘書凱思，都是高管。獎勵名單三個都是交易部的，張雅跟三個交易員，還有一個蘭希。
四個人上臺領車鑰匙，站成一排成宇、曲志斌合影。二斌上臺當了會工具頒獎人，很高興，四個人三個都是交易部的，二斌臉上有光。
成宇開口叫住了張雅跟蘭希，“張雅、小蘭，你倆等等。”
成宇拿起麥克風對著臺下說道：“這發車是不是沒有什么意思？哪有現金來的實惠呀？”
交易部的員工跟成宇混的比較熟，有膽子大的扯著嗓子喊：“不是的，車我們也想要。”
“說的好，車我要、票子我也要！為什么把張雅跟小蘭留在臺上呢？”
“答案當然是票子也要發一發，以后按年度兩個部門評選兩位最具潛力新星，稅后獎金20萬。評過的不能再參與，明年就沒小蘭跟張雅什么事了，能不能輪到臺下那位小伙伴，可就要看小伙伴們的能力了。”
“20萬在我們這種行業是不是不夠看啊？”
“不是，夠看”，平均年薪百萬的單位獎勵20萬，公司實際支出36萬，不少了。
“剛才說車也要、票子也要，以后最具潛力新星默認獎勵一輛不低于200萬的車，可以折現！”
這一下直接引起了躁動，獎勵年薪百萬的人一輛200萬的車加20萬現金，公司實際要支出400萬，實物獎勵也是要繳稅的。該水的必須水，這是成宇定下的原則，不遵守規則，公司做不大，也成不了百年企業。
接著又頒了最佳貢獻獎，曲志斌、吳克己、高悅，發的都是現金，一人100萬，看起來比最佳潛力少，那是因為這些高管的正常薪酬很高。曲志斌今年1600萬的總薪酬。高悅是這半年招人拼出來的業績，也有200萬的總薪酬。吳克己拿的華資美刀基金的vp頂薪，總薪酬400萬。
金融為什么掙錢？吳克己團隊現在才四個人，可以操刀兩億的項目，一年可能還可以做成好幾個，這就是原因，資金的單人投管量非常高，往往幾個人就可以管幾億甚至幾十億。
華資美刀基金一個md（董事總經理）年總薪酬能達到1000-2500萬；ed（執行總監）年總薪酬500-800萬；vp（副總裁）年總薪酬250-400萬；a（投資經理）年總薪酬180-250萬；ana（助理、分析師）年總薪酬120-180萬。華資華園基金的薪酬就要在上面打個六折了，成宇按美刀基金給薪酬目的就是為了國際項目，機會合適有些人就會被成宇發配到東南亞開疆拓土。
成宇還在臺上，懶得一趟一趟的上去，干脆自己當主持人。
“發今晚最后一個獎，董事長特別獎，這個獎是專門為投管設置的。八月份的時候，我讓吳總去搶投資份額，當時就承諾了拿多少份額給多少獎金，今天就兌現。來，吳總再來領一趟，當時承諾的一個億一百萬，能源組拿到了兩億，獎勵200萬團隊獎金。這個獎金怎么分配，公司不做干預，由項目負責人分配。”分米的權利成宇交給吳克己了，他怎么分就要看他自己了。
吳克己領完支票跟獎杯下去了，成宇繼續開口道：“以后啊，形成制度，我這個董事長指定搶的投資份額，搶到的團隊都能獲得這個董事長特別獎，獎金額度就按照投資額的百分之一。”
“轟”，底下又炸鍋了，要是搶到個100億的項目，底下的項目成員都財務自由。餅，成宇是都畫出去了，最具潛力新星，董事長特別獎。錢才是最激勵人的，成宇也想知道這些人會不會給他一些驚喜。
余麗聽到這個狀態瞬間拉滿了，說這個她可不困了。成宇要投沈音，已經明確讓她準備了，這不是預定的明年董事長特別獎嗎？搶到投資份額就有百分之一獎金，這誰還不把雞血打滿。
“大家都知道公司主要業務是在理財，內部也有極少部分員工可以跟隨公司交易。今年公司打算做一只內部基金，所有衡宇、蓁辰系員工，不論級別都可以參與。”
吳克己哈哈大笑跟著身側的余麗感慨道：“成總這是想把剛發的獎金再收回去啊，哈哈哈哈哈”。
“那你投嗎？成總的收益率可是非常嚇人的哦。投的多點搞不好比一年掙得還多。”
這方面吳克己還是小心謹慎的，“可以試試。”
臺上的成宇繼續講著內部基金，“當然也不是完全沒有限制，初次投資不能超過家庭或者個人年收入的30%，限制賣出半年。每個月都可以追加投入，追加的份額也不能超過月收入的30%。最后一句我就不講了。”股市有風險，投資需謹慎。成宇本來可以說虧了他兜底，但是沒必要，免得以后真虧了，麻煩。
獎發完了，臺上陸陸續續上演年會節目。成宇下來便看到了lucy，這是lucy第一次在衡宇真正意義上的亮相，方芷衡這三個字一對上衡宇，傻子都知道lucy就是未來老板娘。
lucy來了有一會兒了，凱思接待的，lucy看著臺上意氣風發，指點江山的成宇，心里莫名多了幾分驕傲。
成宇走到lucy身邊，輕輕地抱了一下lucy，“走，帶你認識一下公司同事。”成宇早就打算過讓lucy出任衡宇的首席財務官，只是lucy在平品做的挺好的，成宇才一直沒提。成宇提了很大概率也會被lucy拒絕，工作是最后的倔強了。
成宇給lucy介紹了幾位高管，吳克己等人都客客氣氣的叫方小姐，lucy也禮貌回應著眾人的恭維。
成宇還帶著高管到每一桌去敬酒，感謝兄弟們一年的辛苦付出。今天的酒都是成宇安排行政采購的智利97分年鑒干紅，就是好酒，百年老藤，不喜歡紅酒的，醬香管夠。
成宇看差不多了，就帶著lucy撤了，下半場成宇也沒打算參與，去了，員工玩的拘謹。
姚振宇跟幾個人圍在一起低聲交談，眼神卻不時的瞟向張雅。他知道自己的老板很看好這個比自己還要小十歲的姑娘，本來以為是關系戶，直到內部比賽結果出爐，交易部的所有員工都被這個小姑娘驚掉了下巴。到比賽截止日，張雅盈利480%。
姚振宇拿著酒杯走向了張雅的位置，“小雅，恭喜你呀。”
張雅在低頭刷著手機新聞，抬頭看見了自己名義上的頂頭上司，呆呆地拿起酒杯回道：“啊，謝謝姚總。”
突然張雅看到了一個視頻上了圍脖熱搜，視屏內容大意是：“存在人傳人，考慮野生動物或為中間宿主。”
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