鳶鳶一聽，這才抬頭看了一眼，果然，大家手上都有一份飲品。
這個企業文化還是挺好的。
起碼還注意員工的飲食......
知道買個飲品安撫一下情緒。
但是實際上，這些事情都是人事部門安排的。
他們還是第一次享受總裁直接下單給他們買飲品的福利。
所以第一時間公司群就炸了。
大家都在群里感謝總裁。
有些小群私下開始討論。
——這什么情況？總裁怎么會親自給我們買飲品了。
——公司不會又簽大單子了吧？
——不能夠吧，這得是多大的單子把總裁高興到這個樣子。
——我也覺得......應該不是簽單子的原因，
——那總不能是因為某個人吧？
最后停在這句話的時候，大家不敢接著往下議論了。
而鳶鳶看見手上的果茶的時候，笑呵呵的拍了個照片，還發了一個朋友圈。
這可是大哥哥請的，這必須要發。
即便......人手一杯。
大家都有份，也沒有人和鳶鳶一樣這么高調。
慕涵翻了個白眼，“果然是沒有收到過禮物的類型，什么都要發一下朋友圈，也不知道丟人這兩個字怎么寫。”
鳶鳶輕笑一聲，“你說的對，我就是不知道丟人兩個字怎么寫，你要是會記得教教我哦。”
“對了，我們是來工作的，不是上班的，你桌子上擺放這么多化妝品，還不如去化妝品公司上班好了，是不是來錯地方了？”鳶鳶也不甘示弱，既然對方敢說她，直接懟回去就行了。
吳紫姣深深的看了鳶鳶一眼，但是最終也沒有說什么。
本來想提醒一下鳶鳶，不要和這個吳紫姣對著干，她肯定有后門。
要不然光憑著她這種水平，肯定進不來的。
但是后來轉念一想，這和她也沒有關系，再說了，進來就是為了爭第一的，沒有必要為別人考慮，想明白之后，舒服多了。
大家的工作繼續。
鳶鳶喝完果茶之后，心情也跟著好了很多，連帶著工作效率也提高了一些。
連著三個案例都看完了，直接寫下了一個記者在采訪這個案件時候可能會提問的一些問題。
吳紫姣也在旁邊記錄。
正在大家認真工作的時候，主管來了。
“打擾大家一下，目前總裁秘書生病請假回家了，現在需要一個臨時替補的崗位，你們誰想試一下找我報名，哦對了，三個女生報名就行了，男生......暫時先不需要。”
男生......
這個時候真的感覺自己受到了一萬點傷害。
誰說對男孩子沒有歧視的！
明明就有。